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Formato: Papel
Precio: 23,50 €
I.S.B.N.: 978-84-309-7196-1
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Manual b√°sico de Derecho administrativo sancionador del trabajo

Mª José Cervilla Garzón (Autor/a)
Mª Carmen Jover Ramírez (Autor/a)

El contenido de la obra se centra en el análisis de las normas jurídicas que configuran el derecho sancionador aplicable a las instituciones jurídico-laborales. En este sentido, los objetivos fundamentales de la misma son:

-Conocer e identificar el ámbito del ejercicio de la potestad sancionadora de la Administración laboral y deslindarlo de otras vías de reacción del ordenamiento jurídico frente a incumplimientos en materia laboral.

-Identificar los principios constitucionales que deben inspirar y respetarse en el ejercicio del ius puniendi por parte de la Administración.

-Conocer las nociones generales que delimitan las infracciones administrativas en el orden social.

-Identificar los potenciales sujetos responsables de las infracciones administrativas en el orden social.

-Identificar los grandes bloques de infracciones administrativas y el precepto tipificador que a cada una puede corresponder.

-Diferenciar entre los distintos tipos de sanciones, delimitando la que a cada infracción corresponde.

-Aplicar los diferentes criterios de graduación.

-Reconocer los distintos organismos competentes para sancionar.

-Reconocer los órganos de control del cumplimiento de la normativa laboral, sus funciones, facultades, deberes y ámbito de actuación.

-Delimitar la distribución com

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Colección:  Derecho>Biblioteca Universitaria de Editorial Tecnos
Publicación:  1¬™ ed., 2017.
Precio:   17,49€
I.S.B.N.:  978-84-309-7278-4
Código:   1264156
Formato:   Digital
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